myubi.tv

1800களின் பிற்பகுதியில் தொழிலாளர்கள் என்ன பிரச்சனைகளை எதிர்கொண்டார்கள்?

தொழில்துறை தொழிலாளர்கள் எதிர்கொண்டனர் பாதுகாப்பற்ற மற்றும் சுகாதாரமற்ற நிலைமைகள், நீண்ட வேலை நாட்கள் மற்றும் குறைந்த ஊதியம். அவர்கள் பெரும்பாலும் நல்ல நிலைமைகளுக்கு பேரம் பேச தொழிற்சங்கங்களை உருவாக்க முயன்றனர், ஆனால் அவர்களின் வேலைநிறுத்தங்கள் சில நேரங்களில் வன்முறையில் ஒடுக்கப்பட்டன.

1900களின் பிற்பகுதியில் தொழிலாளர்கள் என்ன வேலை நிலைமைகளை எதிர்கொண்டார்கள்?

1800களின் பிற்பகுதியிலும் 1900களின் முற்பகுதியிலும் பல தொழிலாளர்கள் ஒரு நாள் முழுவதையும் கழித்தனர் ஒரு பெரிய, நெரிசலான இடத்தில் ஒரு இயந்திரத்தை பராமரித்தல், சத்தமில்லாத அறை. மற்றவர்கள் நிலக்கரி சுரங்கங்கள், எஃகு ஆலைகள், இரயில் பாதைகள், இறைச்சி கூடங்கள் மற்றும் பிற ஆபத்தான தொழில்களில் வேலை செய்தனர். பெரும்பாலானவர்களுக்கு நல்ல ஊதியம் வழங்கப்படவில்லை, மேலும் வழக்கமான வேலை நாள் 12 மணிநேரம் அல்லது அதற்கும் அதிகமாக, வாரத்திற்கு ஆறு நாட்கள்.

தொழில்மயமாக்கலின் போது தொழிலாளர்கள் சந்தித்த கஷ்டங்கள் என்ன?

ஏழைத் தொழிலாளர்கள் பெரும்பாலும் இடுக்கமான, மிகவும் போதுமான அளவு இல்லாத குடியிருப்புகளில் தங்க வைக்கப்பட்டனர். பணிச்சூழல் கடினமானது மற்றும் பணியாளர்கள் பல இடர்களுக்கும் ஆபத்துகளுக்கும் ஆளாகினர் மோசமான காற்றோட்டம், இயந்திரங்களால் ஏற்படும் அதிர்ச்சி, கன உலோகங்கள், தூசி மற்றும் கரைப்பான்களுக்கு நச்சு வெளிப்பாடுகள் உள்ள வேலைப் பகுதிகள்.

ஆஸ்திரேலியாவிலிருந்து இந்தோனேசியா எவ்வளவு தூரத்தில் உள்ளது என்பதையும் பார்க்கவும்

கில்டட் வயதில் தொழிலாளர்கள் என்ன பிரச்சனைகளை எதிர்கொண்டார்கள்?

பல புலம்பெயர்ந்தோர் திறமையற்றவர்கள் மற்றும் குறைந்த ஊதியத்திற்கு நீண்ட நேரம் வேலை செய்யத் தயாராக இருந்தனர். கில்டட் ஏஜ் புளூடோக்ராட்கள் தங்கள் வியர்வைக் கடைகளுக்கு சரியான பணியாளர்களாக அவர்களைக் கருதினர், அங்கு வேலை நிலைமைகள் ஆபத்தானவை மற்றும் தொழிலாளர்கள் சகித்துக்கொண்டனர். நீண்ட கால வேலையின்மை, ஊதிய வெட்டுக்கள் மற்றும் பலன்கள் இல்லை.

1800களின் பிற்பகுதியில் நகரங்களில் வேலை செய்யும் ஏழைகள் என்ன பிரச்சனைகளை எதிர்கொண்டார்கள்?

1880 மற்றும் 1890 க்கு இடையில், ஐக்கிய மாகாணங்களில் கிட்டத்தட்ட 40 சதவீத நகரங்கள் இடம்பெயர்வு காரணமாக மக்கள் தொகையை இழந்தன. தொழில்துறை விரிவாக்கம் மற்றும் மக்கள்தொகை வளர்ச்சி நாட்டின் நகரங்களின் முகத்தை தீவிரமாக மாற்றியது. சத்தம், போக்குவரத்து நெரிசல்கள், சேரிகள், காற்று மாசுபாடு மற்றும் சுகாதாரம் மற்றும் சுகாதார பிரச்சனைகள் சாதாரணமாக ஆனது.

1800 களின் பிற்பகுதியில் உள்ள தொழிலாளர்கள் குறைந்த ஊதியம் மற்றும் கடினமான வேலை நிலைமைகளை ஏன் பொறுத்துக் கொண்டனர்?

1800 களின் பிற்பகுதியில், தொழிலாளர்கள் மோசமான ஊதியம் மற்றும் வேலை நிலைமைகளை பொறுத்துக்கொண்டனர் ஏனெனில் அவர்கள் ஏ.அரசு அவர்களை பாதுகாக்கும் என்று நினைத்தேன்.மற்ற தொழிலாளர்களால் எளிதாக மாற்ற முடியும்.

1920 களில் வேலை நிலைமைகள் எப்படி இருந்தன?

1920 களில், வழக்கமான அலுவலக சூழல் ஒப்பீட்டளவில் சிக்கனமாக இருந்தது. பணியிடத்தில் ஒரு பார்வை தெரிந்திருக்கும் மர மேசைகள், பணி விளக்குகள், எழுதும் ப்ளாட்டர்கள் மற்றும், செயலாளர்கள் அல்லது புத்தகக் காப்பாளர்களுக்கு, தட்டச்சுப்பொறி அல்லது மெக்கானிக்கல் சேர்க்கும் இயந்திரம். பணிச்சூழலியல் மற்றும் ஆரோக்கியத்தில் சிறிய கவனம் செலுத்தப்பட்டது.

19 ஆம் நூற்றாண்டின் பிற்பகுதியில் தொழிற்சாலை தொழிலாளர்கள் என்ன நிலைமைகளை எதிர்கொண்டனர்?

19 ஆம் நூற்றாண்டின் பிற்பகுதியில் தொழிற்சாலை தொழிலாளர்கள் என்ன நிலைமைகளை எதிர்கொண்டனர்? ஒரு நாளைக்கு 12 அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட மணிநேரங்கள், வாரத்தில் ஆறு நாட்கள், விடுமுறைக்கு உரிமை இல்லை, நோய்வாய்ப்பட்ட விடுப்பு, அழுக்கு, காற்றோட்டம் இல்லாத தொழிற்சாலைகள். தொழிற்சங்கங்கள் என்ன வாதிட்டன? சிறந்த வேலை நிலைமைகள் மற்றும் ஊதியம் பெற முயற்சி.

சில மோசமான வேலை நிலைமைகள் என்ன?

மோசமான வேலை நிலைமைகள் பின்வருவனவற்றை உள்ளடக்கியிருக்கலாம்: உடல் ரீதியாக ஆபத்தான சூழல்கள் மேம்படுத்தப்படலாம். போதுமான இடத்தைப் பயன்படுத்தாதது. மோசமான வெளிச்சம். பணியாளர்களுக்கான பணிச்சூழலியல் அல்லாத வசதிகள்.

தொழிற்சாலை ஊழியர்கள் பட்ட 3 கஷ்டங்கள் என்ன?

தொழிற்சாலை தொழிலாளர்கள் இருந்தனர் நீண்ட நேரம், மோசமான வேலை நிலைமைகள் மற்றும் வேலை உறுதியற்ற தன்மையை எதிர்கொள்ள வேண்டும்.

19 ஆம் நூற்றாண்டின் தொழிற்சாலைகளில் தொழிலாளர்கள் அனுபவிக்க வேண்டிய மூன்று கஷ்டங்கள் யாவை?

தொழிற்சாலை பணியாளர்கள் தொழிற்சாலைக்கு அருகில் குடியமர்த்த வேண்டியிருந்தது, சில சமயங்களில் அவர்களது குடும்பங்களை அழைத்து வந்து, இராணுவ முகாம்கள் போன்றவற்றில் வாழ்வது, அழுக்கு மற்றும் பாதுகாப்பற்றது. மோசமான சுகாதாரம் அந்த நேரத்தில் காலரா பரவுவதற்கு இடமளித்தது, மேலும் நேரமின்மை பல தொழிலாளர்களின் ஆரோக்கியத்திற்கு வரி விதித்தது.

19 ஆம் நூற்றாண்டின் பிற்பகுதியில் தொழில்துறை தொழிலாளர்கள் எதிர்கொள்ளும் முக்கிய பிரச்சனைகள் என்ன?

அடிப்படை பதில்: 1800 களின் பிற்பகுதியில், தொழிலாளர்கள் தங்கள் பிரச்சினைகளை தீர்க்க தொழிற்சங்கங்களை ஏற்பாடு செய்தனர். அவர்களின் பிரச்சினைகள் இருந்தன குறைந்த ஊதியம் மற்றும் பாதுகாப்பற்ற வேலை நிலைமைகள். … அவர்களின் பிரச்சனைகள் குறைந்த ஊதியம் மற்றும் பாதுகாப்பற்ற வேலை நிலைமைகள். முதலில், தொழிலாளர்கள் ஒரே தொழிற்சாலைகளில் உள்ளூர் தொழிற்சங்கங்களை உருவாக்கினர்.

கில்டட் வயது 3 முக்கிய பிரச்சனைகள் என்ன?

பத்தொன்பதாம் நூற்றாண்டின் பிற்பகுதியில் இந்த காலகட்டம் பெரும்பாலும் கில்டட் வயது என்று அழைக்கப்படுகிறது, இது செழுமையின் பளபளப்பான அல்லது கில்டட் மேற்பரப்பின் கீழ் தொந்தரவான பிரச்சினைகள் பதுங்கியிருப்பதைக் குறிக்கிறது. வறுமை, வேலையின்மை மற்றும் ஊழல்.

கில்டட் வயதில் தொழிலாளர்கள் எவ்வாறு நடத்தப்பட்டனர்?

கனரக இயந்திரங்களால் சூழப்பட்ட ஆபத்தான நிலையில் தொழிலாளர்கள் வேலை செய்ய வேண்டிய கட்டாயம் ஏற்பட்டது. திறமையற்ற தொழிலாளர்களுக்கு சிறிய பயிற்சி மற்றும் வழக்கமான பணிகளை முடித்தனர். அவர்கள் நீண்ட நேரம் வேலை செய்தார்கள் மற்றும் குறைந்த ஊதியம் பெற்றனர். அமெரிக்காவில் ஏற்பட்ட பொருளாதார மாற்றங்களால் பெரும் வணிக உரிமையாளர்கள் பெரிதும் பயனடைந்தனர்.

கில்டட் வயதில் தொழிற்சங்கங்கள் எதிர்கொள்ளும் மிகப்பெரிய சவால்களில் சில என்ன?

1)கில்டட் வயதில் வளரத் தொடங்கியது. *தொழிலாளர்களுக்குத் தேவையான ஒரு குறிப்பிட்ட திறமை இருந்தது. * முழு தொழிலாளர் குழுவையும் இழக்க நேரிடும். தொழிற்சங்கங்கள் சொத்துரிமையில் தலையிடும் சட்டவிரோத சதிகளாகும்.

புலம்பெயர்ந்தோர் மற்றும் ஏழை குடியிருப்பாளர்கள் வேறு என்ன சிரமங்களை எதிர்கொண்டார்கள்?

புலம்பெயர்ந்தோர் மற்றும் ஏழை குடியிருப்பாளர்கள் வேறு என்ன சிரமங்களை எதிர்கொண்டார்கள்? தேவை இல்லை, மற்றும் வரி செலுத்த முடியவில்லை.

நகரமயமாக்கல் காலத்தில் நகரங்கள் என்ன சவால்களை எதிர்கொண்டன?

நகர்ப்புற வாழ்க்கையின் உடனடி சவால்கள். நெரிசல், மாசுபாடு, குற்றம் மற்றும் நோய் அனைத்து நகர்ப்புற மையங்களிலும் பரவலான பிரச்சனைகள்; நகர திட்டமிடுபவர்கள் மற்றும் குடிமக்கள் விரைவான நகர்ப்புற வளர்ச்சியால் ஏற்படும் பிரச்சினைகளுக்கு புதிய தீர்வுகளை நாடினர்.

கடந்த காலத்திலும் இன்றும் அமெரிக்காவில் உள்ள தொழிலாளர்கள் எதிர்கொள்ளும் சில பிரச்சினைகள் என்ன?

ஊதியங்கள் தேக்கமடைகின்றன அல்லது குறைந்து வருகின்றன, செலவுகள் அதிகரித்து வருகின்றன, சுகாதாரப் பாதுகாப்புக்கான அணுகல் குறைந்து வருகிறது, ஓய்வூதியப் பாதுகாப்பு வீழ்ச்சியடைந்து வருகிறது - மற்றும் மிக சமீபத்தில், குடும்பக் கூடு-முட்டையின் மதிப்பு அவர்களின் வீடுகளின் வடிவத்தில் வியத்தகு அளவில் வீழ்ச்சியடைந்துள்ளது.

1920 களில் தொழில்துறை தொழிலாளர்கள் என்ன பிரச்சனைகளை எதிர்கொண்டார்கள் இரண்டு எடுத்துக்காட்டுகள்?

தங்கள் வேலையைத் தக்க வைத்துக் கொண்ட அந்தத் தொழிலாளர்கள் மிகக் குறைந்த ஊதியத்தைப் பெற்றனர். இரண்டு முக்கிய காரணங்களுக்காக பழைய தொழில்கள் நலிவடைந்தன. முதலில், அவர்கள் அவதிப்பட்டனர் அதிக உற்பத்தி மற்றும் குறைந்த நுகர்வு . நிலக்கரி தொழில் அதிக நிலக்கரியை உற்பத்தி செய்து கொண்டிருந்தது மற்றும் எண்ணெய் பிரபலமடைந்ததால், போதுமான மக்களும் நாடுகளும் அதை வாங்க விரும்பவில்லை.

1880கள் மற்றும் 1890களின் வேலைநிறுத்தங்கள் நீண்ட காலத்திற்கு தொழிலாளர் இயக்கத்தை காயப்படுத்தியதா அல்லது உதவுமா?

1880கள் மற்றும் 1890களின் தொழிலாளர் இயக்கங்கள் வெற்றி பெறவில்லை. ஆரம்பத்தில், கலவரங்கள் தன்னிச்சையானவை, ஆனால் 1880கள் மற்றும் 1890 களில் பாரிய, ஒழுங்கமைக்கப்பட்ட கலவரங்கள் மற்றும் தொழிலாளர்களின் எதிர்ப்புக்களைக் கண்டது. இது பெரும்பாலும் மோசமான பொருளாதாரம், மிகக் குறைந்த ஊதியங்கள், அதிக வாழ்க்கைச் செலவுகள் மற்றும் அதிகரித்து வரும் வேலையின்மை காரணமாகும்.

1800களின் பிற்பகுதியில் வினாடிவினாவில் வியர்வை கடையில் வேலை செய்வது எப்படி இருந்தது?

1800களின் பிற்பகுதியில் வியர்வை கடையில் வேலை செய்வது எப்படி இருந்தது? அவர்கள் சிறிய, சூடான, இருண்ட மற்றும் அழுக்கு பட்டறைகளில் வேலை செய்தனர். மிகவும் பாதுகாப்பற்றதாக இருந்தது; இயந்திரங்களால் உடல் உறுப்புகளை இழந்தது மற்றும் சில சமயங்களில் கேட்கும் திறனை இழந்தது. குறைந்த கூலிக்கு நீண்ட நேரம் உழைத்தார்.

1920 களில் எதிர்கொண்ட மிக முக்கியமான பிரச்சினை என்ன?

குடியேற்றம், இனம், மது, பரிணாமம், பாலின அரசியல் மற்றும் பாலியல் ஒழுக்கம் இவை அனைத்தும் 1920 களில் முக்கிய கலாச்சார போர்க்களங்களாக மாறியது. வெட்ஸ் ட்ரைகளுடன் போரிட்டது, மத நவீனவாதிகள் மத அடிப்படைவாதிகளுடன் சண்டையிட்டனர், மற்றும் நகர்ப்புற இனத்தவர்கள் கு க்ளக்ஸ் கிளானுடன் போரிட்டனர். 1920கள் ஆழமான சமூக மாற்றங்களின் தசாப்தம்.

1920களில் ஊதியம் அதிகரித்ததா?

தொழிலாளர்களுக்கு எதிரான காலநிலை

பராகுவே எப்படி சுதந்திரம் பெற்றது என்பதையும் பார்க்கவும்

இருந்தாலும் பல தொழிற்சாலைத் தொழிலாளர்கள் தங்கள் ஊதியத்தை இந்த காலகட்டத்தில் சாதாரணமாக உயர்த்துவதைக் கண்டனர் 1920களில், இந்த ஊதியங்கள் அவற்றின் உற்பத்தித்திறனுடன் ஒத்துப்போகவில்லை. பெரும்பாலான நிறுவனங்கள் தங்கள் பங்குதாரர்களுக்கு பெரிய ஈவுத்தொகையை வெகுமதி அளித்தன, அதே நேரத்தில் தொழிலாளர் ஊதியத்தை குறைவாக வைத்திருக்க முயற்சித்தன.

1920 களில் தொழிலாளர் இயக்கத்தில் ஏன் சரிவு ஏற்பட்டது?

பல காரணங்களுக்காக உறுப்பினர் குறைப்பு: புலம்பெயர்ந்த தொழிலாளர்களில் பெரும்பாலோர் மோசமான நிலையில் வேலை செய்யத் தயாராக உள்ளனர், புலம்பெயர்ந்தோர் பல மொழிகளைப் பேசுவதால், தொழிற்சங்கங்களுக்கு அவற்றை ஒழுங்கமைப்பதில் சிரமம் இருந்தது, தொழிற்சாலை வேலைகளைத் தேடி நகரங்களுக்கு இடம்பெயர்ந்த விவசாயிகள் தங்களைத் தாங்களே நம்பியிருக்கப் பழகினர்.

தொழிலாளர் நிலைமைகள் என்ன?

"தொழிலாளர் நிபந்தனைகள்" என்பதன் வரையறை தொழிலாளர்கள் மற்றும் அவர்களின் முதலாளிகளின் அமைப்புகளுக்கு இடையிலான கூட்டு ஒப்பந்தங்கள் பொதுவாக "ஊதியம், நேரம் மற்றும் வேலை நிலைமைகள்" இரு தரப்பு பிரதிநிதிகளின் கூட்டு முடிவால் தீர்மானிக்கப்படும்.

தொழில்துறை வாழ்க்கையின் கடுமையான நிலைமைகளுக்கு தொழிலாளர்கள் எவ்வாறு பதிலளித்தனர்?

தொழில்துறை வாழ்க்கையின் கடுமையான நிலைமைகளுக்கு தொழிலாளர்கள் எவ்வாறு பதிலளித்தனர்? அவர்கள் தொழிற்சங்கங்களையும் பரஸ்பர உதவி சங்கங்களையும் உருவாக்கினர். பல நாடுகளில் தொழிலாளர் சட்டங்கள் இயற்றப்பட்டன?

தொழில்துறை தொழிலாளர்களின் நிலைமைகள் எவ்வாறு மாறியது?

பத்தொன்பதாம் நூற்றாண்டின் பிற்பகுதியில் தொழில்துறை தொழிலாளர்களின் நிலைமைகள் எவ்வாறு மாறியது, ஏன்? … பல தொழில்துறை தொழிலாளர்கள் சிறிய மனித மேற்பார்வையுடன் இயந்திரங்களால் மாற்றப்பட்டனர். மேலாளர்கள் மற்றும் நீல காலர் பணியாளர்களுக்கு இடையே பெரிய இடைவெளி உருவாகியுள்ளது.

எதிர்மறையான பணிச்சூழல் என்றால் என்ன?

எதிர்மறை வேலை சூழல் என்றால் என்ன? எதிர்மறையான பணிச்சூழல் பணியாளர்களால் உருவாக்கப்பட்ட பணியிடத்தில் ஒரு நச்சு சூழல், வேலை, அல்லது ஒரு நிறுவனத்தின் கலாச்சாரம் மற்றும் மதிப்புகள். எதிர்மறையான சூழல் மிகவும் பணியாளர் சார்ந்த நிறுவனங்களில் கூட வளரலாம் மற்றும் பரவலாம் மற்றும் சமாளிக்க மிகவும் சவாலாக இருக்கலாம்.

சீன எழுத்து மொழியின் பெரும் நன்மை என்ன என்பதையும் பார்க்கவும்

மோசமான பணிச்சூழலின் விளைவுகள் என்ன?

உங்கள் ஊழியர்கள் இருக்கலாம் அவர்களின் உந்துதலை இழக்கவும், மோதல்களில் ஈடுபடவும், தங்கள் பணிகளை முடிப்பதில் சிரமம். மோசமான மன கவனம், தூக்கமின்மை, சோர்வு ஆகியவை வேலை தொடர்பான மன அழுத்தத்தின் பொதுவான பக்க விளைவுகள்.

பணியாளரின் செயல்திறனில் மோசமான பணிநிலையின் விளைவுகள் என்ன?

இது எவ்வளவு குறைவாக இருக்கிறதோ, அவ்வளவு கவனிக்கத்தக்க பக்க விளைவுகள் ஊழியர்களால் அனுபவிக்கப்படுகின்றன. தவறான வேலை நிலைமைகள் பொதுவாக வழிவகுக்கும் உடல் மற்றும் மன சோர்வு மற்றும் உடலியல் நோய்.

தொழிற்சாலைகளில் இருந்த 3 பிரச்சனைகள் என்ன?

நோய், மாசுபாடு மற்றும் குற்றம் இந்த நிலைமைகளில் வாழும் இந்த தொழிலாளர்கள் எதிர்கொள்ளும் சில பிரச்சினைகள். தொழிலாளர்களுக்கு உதவ அமெரிக்க அரசாங்கம் சிறிதும் செய்யவில்லை.

தொழில் புரட்சியின் 3 எதிர்மறை விளைவுகள் யாவை?

தொழில்துறை புரட்சிக்கு பல நேர்மறைகள் இருந்தாலும் பல எதிர்மறை கூறுகளும் இருந்தன, அவற்றுள்: மோசமான வேலை நிலைமைகள், மோசமான வாழ்க்கை நிலைமைகள், குறைந்த ஊதியம், குழந்தை தொழிலாளர்கள் மற்றும் மாசுபாடு.

1800களின் பிற்பகுதியிலும் 1900களின் முற்பகுதியிலும் தொழிற்சாலைத் தொழிலாளர்களின் வேலை நிலைமைகள் என்ன?

1800 களின் பிற்பகுதியிலும் 1900 களின் முற்பகுதியிலும் பல தொழிலாளர்கள் செலவழித்தனர் நாள் முழுவதும் ஒரு பெரிய, நெரிசலான, சத்தமில்லாத அறையில் ஒரு இயந்திரத்தை பராமரிக்கிறது. மற்றவர்கள் நிலக்கரி சுரங்கங்கள், எஃகு ஆலைகள், இரயில் பாதைகள், இறைச்சி கூடங்கள் மற்றும் பிற ஆபத்தான தொழில்களில் வேலை செய்தனர். பெரும்பாலானவர்களுக்கு நல்ல ஊதியம் வழங்கப்படவில்லை, மேலும் வழக்கமான வேலை நாள் 12 மணிநேரம் அல்லது அதற்கும் அதிகமாக, வாரத்திற்கு ஆறு நாட்கள்.

1800-களின் பிற்பகுதியில் தொழிற்சாலை ஊழியர்கள் எதிர்கொண்ட மூன்று கஷ்டங்கள் என்ன?

தொழில்துறை தொழிலாளர்கள் எதிர்கொண்டனர் பாதுகாப்பற்ற மற்றும் சுகாதாரமற்ற நிலைமைகள், நீண்ட வேலை நாட்கள் மற்றும் குறைந்த ஊதியம். நல்ல நிலைமைகளுக்கு பேரம் பேசுவதற்கு அவர்கள் அடிக்கடி தொழிற்சங்கங்களை உருவாக்க முயன்றனர், ஆனால் அவர்களது வேலைநிறுத்தங்கள் சில நேரங்களில் வன்முறையில் ஒடுக்கப்பட்டன.

கடினமான வேலை சந்தையில் பழைய தொழிலாளர்கள் புதிய சவால்களை எதிர்கொள்கின்றனர் | பிபிஎஸ் நியூஸ்ஹவர்

சீன பொம்மை தொழிற்சாலை தொழிலாளர்கள் மோசமான வேலை நிலைமைகளை எதிர்கொள்கின்றனர் - TomoNews

1800 இல் தொழிற்சாலைகள் மற்றும் தொழிலாளர்

இந்த நபர் சீன ஐபோன் தொழிற்சாலையில் தலைமறைவாக பணிபுரிந்தார்